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Identifiez et fidélisez vos salariés de talent Benjamin Chaminade

  • Etude (broché). Paru en 08/2003
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<p>Le capital intellectuel et humain est un véritable moyende création de valeur et l'entreprise en prendconscience.</p><p>Cette richesse doit donc se gérer comme toutes lesautres, c'est pourquoi les directions des ressourceshumaines ont mis en place un vrai...
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Le Mot de l'éditeur : Identifiez et fidélisez vos salariés de talent

<p>Le capital intellectuel et humain est un véritable moyende création de valeur et l'entreprise en prendconscience.</p><p>Cette richesse doit donc se gérer comme toutes lesautres, c'est pourquoi les directions des ressourceshumaines ont mis en place un vrai management descompétences.</p><p>Cet ouvrage répond à deux buts :</p><ul><li>vous inciter à vous poser les bonnes questions : quisont les salariés irremplaçables, pourquoi faut-il lesfidéliser, comment peut-on les inciter à rester dansl'entreprise, comment connaître leurs réelles motivations ?;</li></ul><ul><li>vous aider à appréhender, à comprendre et à mettre enoeuvre les décisions pour atteindre ces objectifs.</li></ul><p>En effet, "fidéliser" ne veut pas dire garder n'importequi à n'importe quel prix. Avec cet ouvrage, extrêmementnovateur, vous saurez trouver vos talents, comment etpourquoi les fidéliser.</p><h4>Au sommaire</h4><ul class="s1"><li>Définition et contexte<ul class="s2"><li>Mise au point terminologique</li><li>La révolution est en marche</li><li>La nouvelle relation entre l'homme et le travail</li></ul></li></ul><ul class="s1"><li>Enjeux et fidélisation<ul class="s2"><li>Enjeu économique : maîtriser son turn-over</li><li>Enjeu démographique : guerre des talents etpapy-boom</li><li>Enjeu social et sociétal : le développementdurable</li><li>Enjeu organisationnel : le management de la qualité etdes compétences</li></ul></li></ul><ul class="s1"><li>Planification du système de fidélisation<ul class="s2"><li>Responsabilité et leadership</li><li>Le diagnostic de fidélisation</li><li>Préparation du management de la fidélisation</li><li>Mise en oeuvre de la fidélisation</li><li>Mesure et évaluation des efforts de fidélisation</li></ul></li></ul><ul class="s1"><li>Conclusion</li></ul><ul class="s1"><li>Bibliographie</li></ul>

Fiche détaillée : Identifiez et fidélisez vos salariés de talent

Auteur Benjamin Chaminade
Editeur Afnor
Date de parution août 2003
Format 16cm x 24cm
ISBN 2124650777
EAN 978-2124650774
Illustration Pas d'illustrations
Nombre de pages 232

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