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Eric Hauptmann © Srh Eds 2008
Le guide du candidat recruté Eric Hauptmann
- Etude (broché). Paru en 12/2008
-
Expédié sous 4 à 8 jours
Contrairement aux idées reçues, le rapport de force candidat / recruteur est équilibré. Sans candidat, pas de recrutement !
Quels que soient la fonction, le métier ou l’environnement et même si le vocabulaire peut surprendre, un processus de recrutement est avant tout un processus de...
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Quels que soient la fonction, le métier ou l’environnement et même si le vocabulaire peut surprendre, un processus de recrutement est avant tout un processus de...
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Le Mot de l'éditeur : Le guide du candidat recruté
Contrairement aux idées reçues, le rapport de force candidat / recruteur est équilibré. Sans candidat, pas de recrutement !
Quels que soient la fonction, le métier ou l’environnement et même si le vocabulaire peut surprendre, un processus de recrutement est avant tout un processus de vente !
Utile à tous les métiers et tous les âges de la vie professionnelle, ce livre vous donnera tous les conseils, non pas pour comprendre qu’un recrutement a pour objectif de dénicher le candidat idéal, mais pour faire de vous celui, qui sera recruté.
Le ton utilisé est délibérément direct pour valoriser des conseils pragmatiques et souligner une approche privilégiant le bon sens, rappelant certaines vérités qu’elles plaisent ou non.
Les armes, munitions et tactiques du recruteur ? Les questions déstabilisantes, l’habitude des entretiens, les fameuses techniques d’entretien, la connaissance du poste, …, et leurs bottes secrètes.
Les vôtres en tant que candidat ? Votre motivation, votre personnalité, votre préparation et bien évidemment le Guide du candidat recruté !
De formation DESS en GRH, l’auteur a fait ses 1ères armes comme consultant en recrutement au sein du premier cabinet mondial avant d’avoir été manager d’une structure nationale. Aujourd’hui, il est le fondateur et actuel dirigeant du cabinet de conseil en recrutement Solution RH(1). Régulièrement sollicité pour son expertise et son savoir-faire dans le domaine du recrutement, il a également créé l’offre de conseil aux candidats Coach en Recrutement(2).
(1) www.solutionrh.com
(2) www.coachenrecrutement.com
Quels que soient la fonction, le métier ou l’environnement et même si le vocabulaire peut surprendre, un processus de recrutement est avant tout un processus de vente !
Utile à tous les métiers et tous les âges de la vie professionnelle, ce livre vous donnera tous les conseils, non pas pour comprendre qu’un recrutement a pour objectif de dénicher le candidat idéal, mais pour faire de vous celui, qui sera recruté.
Le ton utilisé est délibérément direct pour valoriser des conseils pragmatiques et souligner une approche privilégiant le bon sens, rappelant certaines vérités qu’elles plaisent ou non.
Les armes, munitions et tactiques du recruteur ? Les questions déstabilisantes, l’habitude des entretiens, les fameuses techniques d’entretien, la connaissance du poste, …, et leurs bottes secrètes.
Les vôtres en tant que candidat ? Votre motivation, votre personnalité, votre préparation et bien évidemment le Guide du candidat recruté !
De formation DESS en GRH, l’auteur a fait ses 1ères armes comme consultant en recrutement au sein du premier cabinet mondial avant d’avoir été manager d’une structure nationale. Aujourd’hui, il est le fondateur et actuel dirigeant du cabinet de conseil en recrutement Solution RH(1). Régulièrement sollicité pour son expertise et son savoir-faire dans le domaine du recrutement, il a également créé l’offre de conseil aux candidats Coach en Recrutement(2).
(1) www.solutionrh.com
(2) www.coachenrecrutement.com
Avis des internautes : "Le guide du candidat recruté"
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henri44
Fnac définit un Contributeur Majeur comme étant un utilisateur du site qui fournit un grand nombre d’avis très utiles sur les produits. Le nombre de commentaires d’un examinateur et les votes d’utilité reçus pour chaque commentaire sont les deux critères qui déterminent le rang d’un examinateur.
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Nantes, 01/03/2010
A recommander pour trouver un job
Si vous êtes en recherche d'emploi, que vous avez besoin d'aide pour votre CV, la préparation de vos entretiens d'embauche etc, investissez quelques euros dans ce livre, vous devriez les rentabilisez rapidement.
3 personnes sur 3 ont trouvé ce commentaire utile.
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razu22
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Paris, 01/03/2010
A lire
Ce livre comporte beaucoup de chose que l'on devrait apprendre pendant les études mais que personne ne pense à mettre au programme. Plus qu'un "guide", un vrai manuel a lire et relire avant, pendant et après sa recherche d'emploi.
3 personnes sur 3 ont trouvé ce commentaire utile.
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JKAPP
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Nantes, 25/02/2010
A recommander
Ouvrage très intéressant avec beaucoup d'exemples, de situations concrètes et du bon sens. On sent le vécu de l'auteur. Il m'a été très utile dans ma recherche d'emploi.
2 personnes sur 2 ont trouvé ce commentaire utile.
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Fiche détaillée : Le guide du candidat recruté
| Auteur | Eric Hauptmann |
|---|---|
| Editeur | Srh Eds |
| Date de parution | décembre 2008 |
| ISBN | 9782746604155 |
| Illustration | Pas d'illustrations |
